Ягъни, хезмәткәрнең үз эшен өйдә башкару өчен кирәкле ресурслары бар икән, яки предприятие аны шундый ресурслар белән тәэмин итә ала икән, эш урынына килү мөһим түгел. Шул ук вакытта шуны да истә тотарга кирәк: җитештерү бурычларын үтәү урынын үзгәрткәндә хезмәт өчен түләү дәрәҗәсе үзгәрми. Бу хакта тулырак
сылтама аша укый аласыз.